|
간경화증 질환자는 외모와 역할, 대인관계의 변화를 경험할 수 있다.
긍정적 자아존중감은 자긍심을 높여줄 수 있다.
③ 간호수행 기록지
일시
진단번호
간호수행(SOAPIE)
서명
#1
A
간의 대사 기능 저하로 인한 출혈
및 약물과 관련된 체액부족
|
|
|
상생활활동을 스스로 수행한다.
②대상자는 퇴원 시 활동 지속성이 증가하여 원하는 활동수준을 유지한다.
단기목표
①대상자는 3일 이내 10분 이상 보행을 수행한다.
②대상자는 5일 이내 에너지 보존 전략에 대해 2가지 이상 말한다.
③대상
|
|
|
한 출혈환자는 금단증상을 보일 수 있다.
간경화증 환자의 알코올 섭취 및 흡연은 증상의 악화를 초래한다.
# 진단2
자료수집
<주관적 증상>
“배가 아파...”
“성격이 좀 예민해졌어...”
“몸이 좀 떨리는 것 같아...”
<객관적 증상>
|
|
|
간경화로 인한 전신쇠약이 있음
*장기목표*
대상자의 잠재적 요인을 줄이고 위험성을 예측하여 예방한다.
*단기목표*
1. 대상자는 출혈 증상을 보이지 않는다.
2. 낙상이 발생하지 않는다.
3. 검사결과가 정상 범위를 유지한다.
4. 어지러움을 호
|
|
|
간경화의 합병증으로는
1. 문맥성 고혈압 : 문맥계를 통해 흐르는 혈맥 폐쇄되거나 증가된 저항으로 인하여 문맥계 내의 지속적으로 압력이 증가할 때 발생한다.
2. 복수 : 복강내에 수분이 축적되는 것으로 심한 병리 생리적인 변화에 의해서
|
|
 |
운동 필요시 움직임을 제안하지 않는 방안으로, 공기압에 의하여 팽창이완되는 복수의 에어셀을 이용하여 체중에 의해 발생하는 압력을 분산시키는 기능을 하는 상층부와 일정한 높이와 고른 압력 유지가 가능한 복층바닥 공간직물형 에어
|
|
|
케이스 아기는 원래 정상아 였지만 황달이 병리적 황달로 진행하는 바람에 광선치료를 받았다. 이 아기의 가장 큰 간호문제는 잦은 구토와 황달이다. 구토에 대한 간호는 직접할 수 있어서 직접 수행을 했다. 신생아가 구토를 하면 굉장히 위
|
|
|
간경화, 심한 출혈, 갑상선기능항진증
Hct
33.30
M:40-54
감소 : 빈혈, 백혈병, 갑상선기능항진증, 임신에 의한 용혈성 빈혈, 급성 출혈, cirrhosis
Billirubin Direct
0.6
0.0-
0.4
증가 : 간염, 간경화, 간암, 담도 폐쇄시
Albumin
3.4
3.8 - 5.3
감소 : 세균침입, 간장
|
|
|
케이스의 환자분을 통해 배운 것이 많은 것 같다. 환자분이 “오늘 하루를 내일 죽는 날 인 것처럼 살아라” 라고 하신 말씀에 많은 것을 깨달았고 몸이 불편하신데도 불구하고 열심히 병원생활하시는 모습을 보면서 힘이 많이 된 것 같다. 내
|
|
|
/A
농흉, 폐렴, 폐농양, 편도염, 기관지염, 부비동염, 패혈증, 부스럼, 농가진 등
위막성 대장염, 설사, 쇽 등
Cravit
750mg/150ml/V
fluoroquinolone계 항균제
쇽, BUN상승, 신경계 및 위장관계 부작용
4/25
5% D/W
50ml/BT
탈수증 특히 수분 결핍시의 수분 보급,
|
|
 |
케이스스터디를 제공해야 한다. 더욱이 서울대학교는 세계적 교육 경쟁력을 더욱 키워나가기 위해 창의 연구 생태계 조성에 정책적인 지원을 적극 추구해야 할 것이다. 서울대학교 행정직원 자기소개서 2022년 신입 8급 자소서
1. [가치
|
|
 |
케이스스터디를 2년 넘게 진행했습니다.
6.동아리/사회봉사활동
간호 봉사회 소속으로 다문화 가족, 독거 할아버지, 할머니를 위한 봉사활동에 지속적으로 참여하고 있습니다. 간호학과 봉사회에서 저의 목표는 눈으로 확인할 수 있는 봉사활
|
|
 |
본문내용
◇ 현대캐피탈 면접 질문 모음 인성+직무
① 현대캐피탈 / 일반 digital 직무
1회사 전반의 수익 창출하는 사업에 관한 질문
2금융권 업무 경험은 있는지? 공백기에는 무엇을 했는지?
3케이스 스터디, 어떤 가정을 주고 그 가정에
|
|
 |
케이스 스터디도 제 전문성을 강화하는 데 중요한 역할을 했습니다. 예를 들어, 한 프로젝트에서는 실제 호텔의 서비스 개선을 위한 포괄적인 계획을 수립했습니다. 이 계획은 호텔 내 서비스의 질을 평가하고, 고객 피드백을 분석하여 서비
|
|
 |
수집할 것입니다. 설문 조사, 인터뷰, 케이스 스터디 등의 방법을 활용하여 조직 내부의 문제점을 진단하고, 이를 개선하기 위한 방안을 탐색할 것입니다.
다음으로 실험을 통해 특정 전략이나 조직 구조의 효과를 검증할 것입니다. 또한, 실
|
|
메뉴펼치기
